Sólo el 39,4% de los trabajadores alcanzados por convenios colectivos cuenta con una cláusula de revisión salarial destinada a compensar la pérdida de poder adquisitivo frente al aumento de los precios. La cobertura, sin embargo, presenta fuertes diferencias entre los distintos sectores económicos, de acuerdo con datos del Ministerio de Trabajo sobre los convenios registrados hasta agosto.
La industria exhibe el mayor nivel de protección: el 74,4% de sus trabajadores tiene una cláusula de garantía salarial en su convenio. En la construcción, la proporción llega al 72,7%. En el extremo opuesto se encuentran la agricultura, con apenas el 7,6%, y los servicios, donde alcanza al 24,5% de los trabajadores incluidos en la negociación colectiva.
En el sector servicios se habían registrado 1.658 convenios hasta agosto, con efectos económicos sobre 6.017.960 trabajadores. De ese total, 1.475.732 contaban con una cláusula de revisión salarial. En la agricultura, en tanto, se contabilizaron 33 convenios que alcanzaban a 121.220 trabajadores, aunque sólo 9.265 tenían incorporada una garantía de este tipo.
La industria registraba 1.127 convenios, con cobertura para 1.729.180 trabajadores. Entre ellos, 1.286.255 disponían de una cláusula de revisión salarial. En conjunto, los datos muestran que las herramientas previstas en los convenios para evitar el deterioro de los ingresos tienen una presencia muy desigual según la actividad.
