La reciente aprobación de la reforma laboral en la Cámara de Diputados, tras un intenso debate, ha dejado a la vista ciertos cambios importantes. Aunque se había anticipado un ajuste en el régimen de licencias por enfermedad, el Gobierno decidió eliminar el artículo que planteaba modificaciones al respecto, lo que ha generado reacciones mixtas entre los distintos sectores involucrados.
Con esta decisión, los trabajadores que deban ausentarse por motivos de salud continuarán recibiendo el 100% de su salario, tal como lo establece la Ley de Contrato de Trabajo (LCT). Esta medida garantiza que no habrá modificaciones en la duración ni en la forma de pago durante su licencia, lo que permite mantener la estabilidad económica para aquellos que se encuentran en esta situación.
El artículo eliminado, que pretendía cambiar significativamente el sistema de licencias médicas, había propuesto que los salarios se redujeran en función del origen de la enfermedad y la conducta del trabajador, lo que incluía porcentajes diferenciales en el pago. Sin embargo, al no implementarse estas modificaciones, el régimen argentino seguirá operando de manera tradicional, evitando así el rechazo de los bloques aliados en el Congreso y priorizando el avance de otras reformas laborales en discusión.
