El proyecto de reforma laboral impulsado por el Gobierno argentino se encuentra en su fase final en el Congreso. Tras obtener la aprobación inicial en el Senado, la propuesta fue trasladada a la Cámara de Diputados, donde recibió un amplio respaldo. Con las modificaciones introducidas por los diputados, el Senado se prepara para debatir hoy el texto, en busca de que el oficialismo sume otra victoria en el ámbito legislativo. Los senadores deberán decidir si aceptan los cambios realizados o si mantienen la versión original del proyecto.

Entre los principales puntos que se discutirán se encuentra la modificación del cálculo de indemnizaciones por despido sin causa. A partir de ahora, se tomará únicamente la remuneración mensual habitual, excluyendo otros pagos como aguinaldo o vacaciones. Además, se establece que la indemnización será la única forma de compensación y se actualizarán los créditos laborales en función del Índice de Precios al Consumidor (IPC) más un 3% anual.

Otro aspecto relevante es la creación de un banco de horas, que podrá establecerse mediante un acuerdo escrito entre el empleador y el trabajador para compensar las horas extras, garantizando el respeto por los descansos legales. Asimismo, se prevé la creación de un Fondo de Asistencia Laboral (FAL), que será financiado por aportes mensuales de los empleadores, y se habilitará que los convenios colectivos establezcan fondos de cese laboral con capitalización individual. Además, se amplía el período de prueba para la mayoría de los trabajadores a seis meses, y se eliminan sanciones de la Ley 24.013, implementando en su lugar un sistema de incentivos para la regularización del empleo no registrado.